Ein gut eingespieltes Team sucht Verstärkung und bietet nach einer begleiteten Einschulung abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in und um eine professionelle Plattform, über die integrierte, digitale Lösungen für den Versicherungssektor zur Verfügung gestellt werden. Technologische Impulse und kundenzentriertes Service Providing festigen seit Jahren die Marktstellung des Unternehmens.
Je nach Interessenslage arbeiten Sie am Frontend oder Backend, Schnittstellen und Benutzeroberflächen, konzipieren, implementieren oder verbessern Services und Features, testen und dokumentieren. Als Teil eines interdisziplinären Teams sind Sie ein Experte, dem künftig auch andere Möglichkeiten im Unternehmen offen stehen.
Gesuchtes Knowhow:
• Applikationsentwicklung – Anwendungsentwicklung – Webentwicklung
• Backend und/oder Frontend Erfahrung
• C# – asp.net – MVC – Angular JS – CCS – jQuery – JavaScript – MS SQL
• Agile Softwareentwicklung
• Schnittstellengestaltung für Webservices
• Code Reviews
Eine Zusammenarbeit wird im Rahmen eines langfristigen Anstellungsverhältnisses angestrebt; idealerweise stehen Sie dafür für mindestens für 30 Wochenstunden, noch besser auf Vollzeitbasis, zur Verfügung. Attraktive Arbeits- und Vertragsbedingungen werden – auch mit einer gewissen Flexibilität des Arbeitgebers um auf individuelle Bedürfnisse einzugehen – angeboten. Das Gehaltsband für die vakante Stelle reicht bis zirka € 60.000,00 brutto p.a. (= vor Steuern).
Ihr künftiger Arbeitgeber ist langjähriger Marktführer und bietet aufgrund der Eigentumsverhältnisse und Markterfolge ein sicheres Arbeitsumfeld. Eine überschaubare Unternehmensgröße mit einer offenen Kultur wird bei Persönlichkeiten Anklang finden, die auf ein wertschätzendes Miteinander Wert legen.
Haben Sie Innovationen am Versicherungssektor bereits mit Interesse verfolgt oder sehen Sie diese Job Opportunity als willkommenen Einstieg in eine für Sie neue Branche? Schreiben Sie mir! Ich freue mich Ihnen die Position näher zu beschreiben und etwas über Ihre Pläne zu erfahren.
Viele Grüße
Sabine Nöbel
Human Capital Consulting